Sicher sein
Bei TekniPlex legen wir Wert auf das Wohlbefinden und die Sicherheit der Mitarbeiter. Unser Engagement für die Förderung eines ganzheitlich sicheren Arbeitsumfelds geht über die physische Sicherheit hinaus und umfasst emotionales Wohlbefinden, Inklusivität und Unterstützung.
Sicherheit wird im operativen Bereich stark umgesetzt und ist Teil jeder strategischen Entscheidung.
Jeetendra
Operations, India
Unsere Mitarbeiter werden ermutigt, bei vielen verschiedenen Dingen in unserem Werk mitzuhelfen, von der Gestaltung der Laufwege bis hin zur Platzierung unserer Ausrüstung – sie sind der Motor unserer Sicherheitskultur.
William
Operations, United States
Die Einbindung von Mitarbeitern auf allen Ebenen und die strukturierte Schulung der Mitarbeiter ermöglichen unsere Sicherheitskultur bei TekniPlex.
Luca
Operations, Italy
Als Produktionsleiter habe ich die Mitglieder des Sicherheitsteams ermächtigt, Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitsaktivitäten zu unterbreiten, um diese Aktivitäten einfacher und sicherer zu machen.
Stephen
Operations, United States
Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass jeder zu Experten für Sicherheit wird.
Dan
Operations, United States
Der Zugang zu Krankenversicherungen, Gesundheitscoaching und Programmen für das mentale Wohlbefinden für Mitarbeiter und deren Familien ist grundlegend für unser 'Be Safe'-Engagement. Dies schließt Elternzeit für Mütter UND Väter ein, um Familien zu unterstützen.
Finanzielles Wohlbefinden ist ebenfalls wichtig. Unsere Philosophie der leistungsbezogenen Bezahlung belohnt Sie für außergewöhnliche Arbeitsleistungen. Der Erfolg des Unternehmens wird durch eine breite Palette von Vergütungs- und Anreizprogrammen geteilt, die darauf ausgelegt sind, Ihren Bedürfnissen im Berufsleben und im Ruhestand gerecht zu werden.
Neben unseren vielfältigen Entwicklungsprogrammen bietet TekniPlex auch eine Studienkostenbeihilfe an, um die Kosten für Kurse zu decken, die mit Ihrer beruflichen Entwicklung bei TekniPlex in Zusammenhang stehen.
Feiert die Vielfalt: Werden Sie Teil eines Teppichs aus Perspektiven und Ideen
Der Beitritt zu unserer weltweit vielfältigen Organisation bedeutet, Teil eines lebendigen Ökosystems aus Kulturen, Sprachen und Erfahrungen zu sein, in dem die Zusammenarbeit gedeiht. Wir streben eine Kultur an, in der sich jeder für seine einzigartigen Beiträge wertgeschätzt und einbezogen fühlt und in der die Kraft mehrerer Perspektiven beschleunigter Innovation, umfassender Problemlösung und fundierter Entscheidungsfindung Platz macht.
Ich fühle mich wertgeschätzt und meine Ideen und Perspektiven werden gehört. Tekniplex fördert eine Kultur, die die Möglichkeit bietet, unsere einzigartigen Erfahrungen, Hintergründe und Fähigkeiten gemeinsam zu nutzen.
Kathy
Human Resources, United States
Ich habe TekniPlex immer als ein sehr sicheres und respektvolles Umfeld mit einer starken Verfügbarkeit von Führungskräften erlebt. Dies ist einer der Gründe, warum ich TekniPlex für einen sicheren und menschenorientierten Arbeitgeber halte.
Inge
Human Resources, Belgium
Unser Schwerpunkt auf Vielfalt und Inklusion hat Menschen dazu gebracht, anders über andere Kulturen/Hintergründe zu denken, und steigert unser Gehör für alle Stimmen.
Keith
Operations, United States
Ich liebe die Energie und die Unterstützung, die Menschen dabei unterstützen, in der Organisation zu wachsen. Das Unternehmen ist immer offen für Ideen zur Prozessverbesserung.
Felicia
Operations, United States
Teil unserer Gemeinschaft sein: TekniGives
Wir sind bestrebt, den Gemeinschaften, die uns unterstützen, etwas zurückzugeben. Durch ehrenamtliche Initiativen, Spenden für wohltätige Zwecke und Partnerschaften mit lokalen Organisationen streben wir danach, einen positiven Unterschied für unsere Mitarbeiter und die Gemeinden, in denen wir auf der ganzen Welt tätig sind, zu bewirken.
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